Journée Portes Ouvertes !

La Formation

Formation en alternance

Le responsable ressources humaines concilie les exigences économiques avec la réalité sociale de l’entreprise. Ses missions, à la fois opérationnelles et stratégiques, sont nombreuses et requièrent une vision macro-économique et une forte faculté d’adaptation. Il a un rôle dans la sécurisation de la paie, de l’administration du personnel et des risques liés au droit du travail. Il accompagne le développement RH via des politiques structurées. Il est en charge du maintien du bon climat social et des conditions de travail associées. Il agit sur les chantiers d’actualité RH, comme le pilotage de la marque employeur, l’engagement ou la transition numérique.

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ATTACHÉ COMMERCIAL

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Formation Manager du Développement des Ressources Humaines

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